営業・マーケの外国人採用を、
もっと、グローバルに。
海外市場開拓・インバウンド営業・グローバルマーケティングを担う外国人人材の採用を支援。N1〜N2レベルの高度日本語+ネイティブ言語スキルを持つ人材で、海外展開と事業成長を加速します。
新卒・中途の営業・マーケ採用は Wajob Pro(主力)、SNS運用補助・翻訳補助・市場調査アルバイトは Wajob で対応します。
の二刀流人材
商習慣に精通
スピード
営業・マーケ業界ならではの採用課題
海外展開、インバウンド対応、グローバルマーケティング、現地市場の理解。
事業のグローバル化を阻む人材課題を、外国人採用で解決します。
海外市場開拓人材の不足
海外への営業展開やマーケティングを担える人材が国内では希少。現地市場の商習慣・文化・規制を理解した人材の確保に苦戦している。
インバウンド対応の壁
海外からの問い合わせや商談機会が増えているが、英語・中国語などで商談を完結できる営業担当が足りない。商機を逃している。
グローバルマーケの遅れ
海外向けSNS運用・コンテンツ展開・SEO・現地広告で、ネイティブのライティングやマーケ視点を持つ人材が不可欠だが採用できない。
ローカライゼーションの質
翻訳業者に外注したコピーが「機械的」「現地で響かない」という課題。文化背景まで理解した社内人材が必要だが、なかなか採用できない。
営業・マーケ業界向け、2つのサービス
主力は新卒・中途の営業・マーケ採用の Wajob Pro。
SNS運用補助・翻訳補助・市場調査などのアルバイト採用にも Wajob で対応します。
グローバル営業を、長期戦力に。
海外営業・インバウンド営業・グローバルマーケ・ローカライゼーション担当など、海外展開を担う中核人材を、N1〜N2の高度日本語+ネイティブ言語人材から紹介します。
翻訳・SNS・調査を補助する人材。
SNS運用補助・翻訳補助・市場調査・問い合わせ対応など、マーケ・営業現場を補助するアルバイト人材を、ネイティブ言語スキル別にご紹介します。
営業・マーケ業界向け、解決策のポイント
新卒・中途営業採用(主力)と補助スタッフ採用、それぞれの強みでお応えします。
N1+ネイティブ言語の
二刀流人材
英語・中国語・韓国語・ベトナム語などのネイティブ言語に加え、N1〜N2レベルの日本語スキル。日本本社と海外拠点・顧客の間で、円滑な営業活動を実現できる人材を多数登録しています。
海外市場・
商習慣を理解する人材
出身国の商習慣・規制・消費者文化を深く理解した人材を紹介。海外市場開拓・現地ローカライゼーション・グローバルマーケで、表面的な翻訳では到達できない成果を実現します。
在留資格に適した
職種設計をサポート
「技術・人文知識・国際業務」など、営業・マーケ職に適した在留資格の要件を踏まえ、業務内容と本人の経歴が整合するよう職種設計の段階からサポートします。
ネイティブ言語の
留学生人材
英語・中国語・韓国語などのネイティブ留学生を多数登録。海外向けSNSコメント返信・簡易翻訳・市場調査など、低コストでグローバル業務を補強できます。
柔軟な勤務形態で
定型業務にマッチ
週28時間以内の制限内で効率的にシフトを組み、SNS運用・問い合わせ対応・翻訳補助などの定型業務にマッチ。新卒採用への接続も視野に入れられます。
資格外活動の
確認をサポート
留学生アルバイトの「資格外活動許可」の確認をサポート。マーケ・営業責任者は、面接と業務内容の確認に集中できます。
営業・マーケティングの記事
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成功報酬型なので、採用が決まるまで費用は一切かかりません。
必要な言語スキル・対象市場・採用時期など、お気軽にお聞かせください。